Uwaga! Te informacje dotyczą Clipchamp dla kont osobistych.Wypróbuj ten link, jeśli szukasz informacji o Clipchamp dla kont służbowych.
Na tej stronie
Obecnie ubieganie się o pracę jest bardziej konkurencyjne niż kiedykolwiek. 75% życiorysów nigdy nie jest czytanych przez człowieka, zamiast tego są one skanowane przez system śledzenia kandydatów (ATS). Algorytm analizuje życiorys i ocenia przydatność kandydata do rozmowy kwalifikacyjnej na podstawie kluczowych danych, takich jak stopnie naukowe, zestaw umiejętności i doświadczenie zawodowe.Nie jest łatwo wyróżnić się wśród konkurencji.Dlatego też wiele osób poszukujących pracy dołącza do swojego podania o pracę życiorys wideo.
Życiorys w formie wideo zwiększa szanse na to, że zostaniesz zapamiętanym kandydatem.Natychmiast prezentuje Twoją osobowość zespołowi rekrutacyjnemu i pokazuje Twoje umiejętności komunikacyjne i kreatywne.Nie musisz być osobą poszukującą pracy, aby czerpać płynące z niego korzyści.Pracujący profesjonaliści mogą udostępniać życiorysy wideo w serwisie LinkedIn, aby budować swoją markę osobistą i stać się liderami myśli.
W tym przewodniku przeprowadzimy Cię przez wszystkie etapy pisania skryptu na potrzeby życiorysu wideo.Po napisaniu skryptu życiorysu wideo możesz zrealizować swoje pomysły, korzystając z usługi Clipchamp jako narzędzia do tworzenia życiorysów wideo. Czytaj dalej, aby uzyskać wskazówki dotyczące pisania skryptów na potrzeby życiorysu wideo, w tym samouczki, porady i przykłady życiorysów wideo.
Czym jest skrypt życiorysu wideo?
Skrypt życiorysu wideo to dokument zawierający plan krótkiej, 1-2-minutowej wersji wideo profesjonalnego CV.
To coś więcej niż tylko papierowe CV w formie wideo.To profesjonalna produkcja, jak każda inna zawartość marketingowa.Nie chcesz być tylko gadającą głową odtwarzającą słowo w słowo swoje CV napisane w programie Word.
Celem życiorysu wideo jest uzupełnienie życiorysu papierowego, a nie konkurowanie z nim.Wideo powinno być angażujące i nadawać aplikacji osobisty charakter.Możesz również użyć go do podzielenia się ważnymi informacjami, które nie są zawarte w CV, takimi jak cele i osobiste historie, które pokazują twój charakter i niezawodność w miejscu pracy.
Jak zaplanować skrypt życiorysu wideo
Zbierz najważniejsze wydarzenia w Twojej karierze
Jeśli chodzi o to, co powinno znaleźć się w życiorysie wideo, potraktuj go jak profesjonalną rolkę z najważniejszymi wydarzeniami. Jest to zbiór najlepszych z najlepszych osiągnięć zawodowych i osobistych.Możesz uwzględnić wszystko, co jest istotne dla Twojej kandydatury, od przełomowych awansów po bieganie w półmaratonach.
Zanim zaczniesz pisać skrypt, poświęć trochę czasu na spisanie wszystkich swoich osiągnięć i umiejętności.Następnie oznacz je językiem używanym w Twojej branży.Gdy lista będzie gotowa, zbierz wszystkie materiały wideo i zdjęcia, które posłużą jako pomocnicze materiały graficzne.
Wybierz grupę odbiorców życiorysu wideo
W przypadku prywatnie przesłanego życiorysu wideo treść powinna być dostosowana specjalnie do stanowiska, tak samo jak w przypadku życiorysu papierowego.Dowiedz się więcej o firmie, w tym o menedżerze ds. rekrutacji i rekruterze — zwróć się bezpośrednio do nich w swoim skrypcie.
Życiorys wideo umieszczony w serwisie LinkedIn powinien być bardziej ogólny i uniwersalny w swoim tonie, odpowiedni dla większego grona odbiorców.
W przypadku pracujących profesjonalistów, którzy udostępniają swój życiorys wideo na swojej stronie internetowej lub w serwisie YouTube, odbiorcami są klienci, którzy już rozważają skorzystanie z oferowanych usług.Twoje wideo powinno mieć odpowiednią strukturę.
Wybierz format i długość wideo
Menedżerowie ds. rekrutacji i rekruterzy muszą rozpatrywać wiele aplikacji.Dlatego też Twój życiorys wideo powinien być krótki i zwięzły, wypełniony tylko najważniejszymi informacjami.Idealna długość wynosi od 60 do 90 sekund.
Jeśli chodzi o formatowanie, zależy to od miejsca, do którego przesyłasz swój film. Format 9:16 przeznaczony jest dla platform o orientacji pionowej, a format 16:9 dla platform o orientacji poziomej.
Wybierz ramy narracji
Istnieją trzy różne metody tworzenia struktury skryptu życiorysu wideo:
Trzyczęściowa struktura: ułóż historię swojej kariery zawodowej w porządku chronologicznym.Użyj liniowej trzyczęściowej struktury obejmującej przeszłość, teraźniejszość i przyszłość w celu ustrukturyzowania wideo.
Struktura STAR: wykorzystaj anegdoty ze swojego doświadczenia zawodowego do zaprezentowania rekruterowi przykładów sytuacji istotnych dla stanowiska, o które się ubiegasz.Przedstaw te historie za pomocą struktury STAR (Sytuacja, Zadanie, Działanie, Rezultat).To skuteczny format do opisania konkretnego sukcesu zawodowego i pokazania, jak radzisz sobie z wyzwaniami.
Struktura „elevator pitch”: „elevator pitch” to wypróbowana i przetestowana metoda autoprezentacji służąca do przedstawiania złożonych pomysłów w krótkim czasie.Nazwa pochodzi od założenia, że jest to sposób na opowiedzenie historii w krótkim czasie, takim jak czas jazdy windą.Ten sposób wymaga podsumowania lub streszczenia kariery opartego na umiejętnościach, z naciskiem na praktyczną wiedzę specjalistyczną dla danej roli lub branży.
Po wybraniu preferowanego formatu możesz rozpocząć tworzenie skryptu swojego życiorysu wideo.
Jak napisać skrypt życiorysu wideo od podstaw
Krok 1: Stworzenie punktu zaczepienia/wprowadzenia
Chcesz przyciągnąć uwagę odbiorców w ciągu pierwszych 5-10 sekund, jednocześnie nadając profesjonalny ton.Potraktuj to jako nagłówek.Przedstaw się za pomocą tytułu i opisu podsumowujących Twoje doświadczenie zawodowe, jednocześnie prezentując swoją markę osobistą.Używaj profesjonalnego języka, ale dodaj też unikatowe określenia i osobowość dzięki czemu Twoje wprowadzenie będzie angażujące.
Krok 2: Zredaguj treść
Podziel całość swojego wideo na mniejsze, łatwiejsze do przyswojenia fragmenty.
Podsumowanie kariery: określ swoje cele zawodowe i kluczowe mocne strony, które odnoszą się do stanowiska i firmy, do której aplikujesz.
Doświadczenie zawodowe: przedstaw ogólne podsumowanie swojej historii zatrudnienia, podkreślając najistotniejsze poprzednie role i osiągnięcia.
Wykształcenie: uwzględnij swoje wykształcenie, zwłaszcza jeśli w opisie stanowiska wymienione są konkretne wymagania kwalifikacyjne.Wymień swoje stopnie naukowe i certyfikaty, ale także kierunki studiów i inne osiągnięcia akademickie związane z danym stanowiskiem.
Umiejętności: wyszczególnij swoje specjalistyczne umiejętności techniczne i miękkie, które reprezentują Twoją markę osobistą i kwalifikują Cię do danej roli.
Wolontariat: pokaż swoje wartości społeczne, włączając w to działalność charytatywną.
Zainteresowania: Twoje indywidualne zainteresowania i pasje budują Twoją markę osobistą i reprezentują Twoje kulturowe dopasowanie do firmy.
Krok 3: Zredaguj wezwanie do działania
Zakończ swój życiorys wideo, odnosząc swój profil zawodowy do stanowiska, o które się ubiegasz, i zachęć odbiorców do podjęcia działania.Oto kilka przykładów silnego CTA (wezwania do działania), którym można zakończyć:
Zapoznaj się z witryną/portfolio: zaprezentuj swoją profesjonalną stronę internetową lub portfolio za pomocą elementów graficznych.
Umów się na rozmowę kwalifikacyjną: wspomnij o swojej dostępności i dołącz link do systemu rezerwacji, jeśli z niego korzystasz.
Dołącz swoje CV: zachęć zespół rekrutacyjny do przeczytania Twojego CV w celu uzyskania szczegółowych informacji na temat najważniejszych kwestii wymienionych w życiorysie wideo.
Przykładowy skrypt życiorysu wideo w stylu elevator pitch:
„Cześć, MarketCo,
Nazywam się John Doe, jestem specjalistą ds. marketingu z ponad piętnastoletnim doświadczeniem w marketingu i reklamie i wierzę, że jestem menedżerem ds. programów, którego szukasz.Jestem dobrze zorientowany w globalnym marketingu B2B i B2C i jestem oddany tworzeniu kampanii opartych na danych, przynoszących rezultaty.
Od ponad dziesięciu lat pracuję w zespołach marketingu cyfrowego w branży technologicznej.Swoją karierę rozpocząłem od studiów licencjackich na kierunku Komunikacja, gdzie uzyskałem tytuł magistra Reklamy i Marketingu.Przez sześć lat pracowałem jako specjalista ds. reklamy w firmie AdWorld, a przez cztery lata w firmie BusinessInc jako twórca treści marketingowych.
Obecnie pracuję w firmie BusinessInc, gdzie zarządzam globalną komunikacją i kampaniami marketingowymi.Specjalizuję się w analizie danych, SEO i automatyzacji marketingu.Oprócz tych specjalizacji, współpracownicy wiedzą, że mogą się do mnie zwrócić o pomoc ze względu na umiejętność współpracy, elastyczność i jasne umiejętności komunikacyjne.
Poza pracą gram rekreacyjnie w softball i lubię piesze wycieczki z rodziną.Lubię też poświęcać swój czas na trenowanie drużyny baseballowej mojego siostrzeńca.
Zapraszam do zapoznania się z moimi poprzednimi kampaniami i innymi najważniejszymi wydarzeniami w mojej karierze na stronie www.johndoe.com.
Dołączenie do zespołu firmy MarketCo będzie dla mnie zaszczytem i mam nadzieję, że wkrótce porozmawiamy”.
Wygeneruj skrypt życiorysu wideo za pomocą sztucznej inteligencji
Jeśli pisanie scenariuszy od podstaw jest dla Ciebie trudne, możesz przyspieszyć tworzenie życiorysu wideo i przezwyciężyć blokadę pisarską za pomocą generatora skryptów AI, takiego jak Microsoft Copilot lub ChatGPT. Skorzystaj ze sztucznej inteligencji, aby przygotować cały skrypt lub uzyskać pomoc w sformułowaniu i ustrukturyzowaniu wideo.
Przykładowy skrypt życiorysu wideo dla studentów
„Cześć,
Nazywam się Jane Smith i chciałabym odbyć staż w wydawnictwie PublishingLand, ponieważ jestem zapaloną czytelniczką, która marzy o tym, by pewnego dnia zostać redaktorką.Obecnie studiuję Profesjonalne Pisanie i Skład Komputerowy na uniwersytecie Capital City University i pasjonuję się opowiadaniem historii, komunikacją i ekologią.
Obecnie mam średnią ocen 89% i jestem uważana za osobę niezawodną, uczciwą i pełną energii.Ponadto gram w koszykówkę na uczelni i raz w tygodniu pracuję jako wolontariuszka, ucząc języka angielskiego w lokalnej bibliotece.
Moje wyniki w nauce i zainteresowania pozaszkolne rozwinęły kluczowe kompetencje w zakresie gramatyki i interpunkcji i wierzę, że jako nowa stażystka ds. edycji mogę wnieść do zespołu dużo elastyczności i nowych pomysłów.
Doceniam czas poświęcony na rozpatrzenie mojej aplikacji.Obecnie jestem do dyspozycji na rozmowę kwalifikacyjną od poniedziałku do piątku między 14:00 a 17:00.Z przyjemnością porozmawiam z Państwem osobiście, aby omówić, dlaczego byłabym wartościowym pracownikiem w Państwa zespole”.
Zapoznaj się z naszym pełnym przewodnikiem z poleceniami dotyczącymi generowania skryptów wideo przy użyciu sztucznej inteligencji.
6 wskazówek i zakazów dotyczących pisania skryptów do życiorysu wideo
Pisz w formie konwersacji
Papierowe CV brzmią zwykle tak samo, dlatego wykorzystaj wideo do pokazania swojej osobowości.A zatem pisz tak, jak mówisz.Przeczytaj swój skrypt na głos i posłuchaj, jak brzmi.Jeśli słowa wydają Ci się dziwne, zamknij oczy i wypowiedz je ponownie na głos.
Stosuj terminy branżowe
Zapoznaj się dokładnie z opisem stanowiska i podkreśl wszelkie słowa kluczowe i frazy.Są to elementy, których ATS będzie szukał w papierowym CV.Rekruterzy i menedżerowie ds. rekrutacji wkładają wiele wysiłku w doskonalenie opisów stanowisk.Daj im to, czego szukają za pomocą konwersacyjnego tonu i połącz żargon z doświadczeniem zawodowym.
Zaprezentuj nastawienie na rozwój
Pracodawcy chcą zatrudniać profesjonalistów, którzy uwielbiają się uczyć i są odporni.Pokaż, że cenisz sobie rozwój i masz w sobie gotowość do nauki.W ten sposób pokażesz swoją pracowitość i zaangażowanie w ciągły rozwój zawodowy i osobisty.
Nie używaj slangu
Konwersacyjny oznacza potoczny, ale wcale nie oznacza nieformalny.Twój ton i język powinny być nadal profesjonalne i odzwierciedlać sposób, w jaki mówisz na co dzień w biurze.Nie używasz slangu podczas rozmowy osobistej, a zatem kieruj się podobną zasadą podczas pisania skryptu życiorysu wideo.
Nie czytaj ani nie recytuj
Nie piszesz skryptu po to, żeby mieć wzrok utkwiony w ekranie komputera i recytować go słowo w słowo.Skrypt jest wytyczną, a nie dyktandem.Pisz w punktach i kilkakrotnie powtórz treść.Dodatkową korzyścią jest to, że przygotuje Cię to do zaprezentowania się podczas wirtualnych i bezpośrednich rozmów kwalifikacyjnych.
Nie uwzględniaj wszystkiego
Mniej znaczy więcej.Twój życiorys wideo nie ma być listą całej Twojej historii zawodowej.Powinien on interpretować lub towarzyszyć papierowemu CV.Pamiętaj, że to Twoja rolka z najważniejszymi wydarzeniami.Zależy Ci na przedstawieniu kluczowych etapów kariery i pozostawieniu niezapomnianego wrażenia na zespole rekrutacyjnym.
Po ukończeniu przyspieszonego kursu pisania skryptów życiorysów wideo, zapoznaj się z naszym szczegółowym przewodnikiem o tym, jak stworzyć życiorys wideo i jak nagrywać obraz z kamery online.
Rozpocznij już dziś przy użyciu usługi Clipchamp lub pobierz aplikację Microsoft Clipchamp dla systemu Windows.
