Virksomhedsvideoer

10 videoidéer og nyttige tips til onboarding af medarbejdere

Updated 19. august 2024

Bemærk!Dette indhold er relevant for Clipchamp til personlige konti. Prøv dette link, hvis du leder efter oplysninger om Clipchamp til arbejdskonti.

Clipchamp er en gratis online video-editorPrøv gratis
Del dette indlæg
Et abstrakt billede af en medarbejder, der arbejder.

Få nye medarbejdere eller fjernmedarbejdere til at føle sig velkomne og spændte, mens du deler vigtige oplysninger om en ny rolle via mindeværdige onboardingvideoer. 69 % af nye medarbejdere, der oplever en ubesværet onboarding, fastholder sandsynligvis deres stilling i mere end 3 år. Det er derfor afgørende at lave engagerende og tilgængelige onboardingvideoer.

Ved hjælp af Clipchamps videoeditor kan enkeltpersoner og kulturteams lave effektive onboardingvideoer på få minutter. Start med en klargjort videoskabelon, tilpas teksten, så den passer til din HR-afdelings bedste praksisser, tilføj undertekster for at gøre den mere tilgængelig, og eksportér derefter dine onboardingvideoer direkte til platforme som YouTube.

Læs videre for at få mere at vide om, hvordan onboardingvideoer til medarbejdere kan være en fordel for din virksomhed, og for at udforske de bedste eksempler på onboardingvideoer til nye medarbejdere og fjernmedarbejdere.

De bedste videoidéer til fjernarbejde og onboarding

1. Sony

Sonys onboardingvideo eksemplificerer deres kreative og innovative kultur. Videoen bruger dynamisk billedmateriale og engagerende fortælling til at introducere nye medarbejdere for virksomhedens vision. Du kan oprette en lignende onboardingvideo ved at bruge funktionen til AI-voiceover til at tilføje en tydelig og engagerende fortælling og videotrimmeren til at sikre, at dit indhold forbliver præcist og fokuseret. Husk at tilføje automatiske undertekster, så din video bliver tilgængelig for alle seere.

2. Microsoft

Microsofts onboardingvideo viser en hybridarbejdemodel og fremhæver hovedkontoret, fjernmedarbejdere, medarbejderudtalelser og ægte samtaler. Optag din stemme ved hjælp af lydoptageren, og lav så en overlejring med din voiceover på din video. Brug roterende overgange, som Microsoft gør, tilføj undertekster, og juster lydstyrken, så din lyd bliver perfekt.

3. Adobe

Adobes eksempel på en onboardingvideo er imødekommende og informativ og fokuserer på deres medarbejdere og kultur. Videoen bruger livlige animationer og personlige oplevelser fra nuværende medarbejdere for at skabe en relaterbar og engagerende storyline. Du kan genskabe denne velkomstvideo ved hjælp af webcam-optageren, hvor du kan optage direkte på din enhed. Du kan også aktivere talecoachen, som giver dig feedback på din præsentation i realtid. Lav en overlejring med dine brandlogoer, tekstanimationer og klistermærker for at tilføje et personligt touch.

4. Cisco

Ciscos onboardingvideo fremhæver dens strukturerede og støttende onboardingproces, som er vigtig for nyansatte og fjernarbejdere. Onboardingvideoen bruger tydelige forklaringer og demonstrationer til at hjælpe medarbejderne på vej, uanset hvor de er. Du kan oprette en lignende onboardingvideo ved hjælp af skærmoptageren, eller du kan optage dig selv, der præsenterer en PowerPoint. Prøv delt skærm-effekten for at vise taleren og indholdet samtidig, og generer undertitler for at gøre dine onboardingvideoer mere tilgængelige.

5. LEGO

Legos onboardingvideo er legesyg og engagerende og afspejler deres brands sjove og kreative ånd. Videoen i bag kulisserne-stil viser medarbejdere, der deler deres oplevelser med at arbejde i virksomheden. Dette er en mindre traditionel video at dele med nye medarbejdere, men den er gavnlig i forhold til at skabe begejstring omkring den nye rolle og for fjernmedarbejdere, der endnu ikke har mødt teamet. Kombiner animeret tekst, videooverlejringer og webcam-videooptagelser for at oprette din egen onboardingvideo.

6. Ford Motor Company

Fords onboardingvideo lægger vægt på virksomhedens engagement i at skabe kundeoplevelser af høj kvalitet og deler interviews med topledelsen og eksempler fra virkelighedens verden på deres værdier. Denne onboardingvideo i interview-stil kan laves ved hjælp af webcam-optagelse eller voiceover-fortælling, tekstoverlejringer og kombination af klip med sceneovergange. Du kan også bruge grøn skærm-effekten til at udskifte din baggrund online.

7. Ahrefs

Ahrefs’ onboardingvideo deler en unik guide, der forklarer værktøjer og processer for nye medarbejdere og fjernarbejdere. Brug skærmoptageren til at demonstrere brugen af software, og tilføj tekst og titler for at fremhæve vigtige instruktioner. Rediger din video med brandlogoer, brug filtre til at holde en brandæstetik, og tilføj en overlejring med lydvisualisering for at skabe en videopodcast-effekt.

8. KFC

KFC’s onboardingvideo er ligefrem og informativ og fokuserer på de grundlæggende aspekter i at arbejde for KFC. Optagelsen inkluderer scenarier fra det virkelige liv og praktiske tips til nyansatte. Brug skærmoptageren til at dele din skærm, mens du optager din stemme, trimmer klip sammen og tilføjer royalty-fri baggrundsmusik, som du finder i indholdsbiblioteket.

9. Salesforce

Salesforces eksempel på en onboardingvideo fremhæver deres fleksible arbejdsmiljø og innovative kultur. Optagelsen inkluderer medarbejderudtalelser og viser deres model for fjernarbejde. Brug AI-voiceovers til at oprette en engagerende fortælling og skærmoptageren til at demonstrere apps til fjernarbejde. Øg kvaliteten af din video med farvekorrektion, videooverlejringer og tilgængelighedsklistermærker.

10. Burger King

Burger Kings onboardingvideo viser en velkomstorientering for nye medarbejdere via en nyttig slideshow-præsentation. Det eneste, du skal gøre, er at optage din slideshow-video, tilføje royalty-fri baggrundsmusik og sikre, at din video passer til YouTubes størrelseskrav ved hjælp af det forudindstillede højde-bredde-forhold 16:9.

Sådan kan onboardingvideoer hjælpe din virksomhed

Øger fastholdelsen af medarbejdere

Onboardingvideoer hjælper nye medarbejdere med at forstå deres roller og nemt blive en del af virksomhedens kultur, hvilket reducerer udskiftningen af medarbejdere. En velstruktureret onboardingproces er vigtigt for at fastholde dygtige medarbejdere og sikre en langsigtet medarbejdertilfredshed.

Giver bedre integration af fjernarbejde

For virksomheder, der benytter sig fjernarbejde, kan videoonboarding være en konsekvent og engagerende måde at oplære og byde nye medarbejdere velkommen på. Onboardingvideoer sikrer, at fjernmedarbejdere føler sig forbundet og som en del af teamet, uanset hvor de befinder sig.

Konsekvent medarbejdertræning

Onboardingvideoer leverer medarbejdertræning på den mest effektive måde og sikrer samtidig, at alle nye medarbejdere modtager de samme oplysninger og instruktioner. Ensartethed af onboardingvideoer er afgørende for at opretholde høje standarder og håndhæve virksomhedens politikker og procedurer.

Øger engagementet

Videoer er mere engagerende end traditionelle tekstbaserede materialer, hvilket gør det lettere at fange og fastholde nye medarbejderes opmærksomhed. Engagerede medarbejdere vil med større sandsynlighed indtage og huske oplysninger, hvilket fører til bedre præstationer og produktivitet.

Vis virksomhedens kultur

Onboardingvideoer kan vise personerne og kulturen i virksomheden, hvilket hjælper nyansatte med at forstå og tilpasse sig kerneværdier og missioner. At få denne indsigt kan motivere medarbejderne til at bidrage positivt til arbejdsmiljøet.

Spar tid og ressourcer

Videoonboarding reducerer behovet for træningssessioner, onlinechats og gentagne spørgsmål, hvilket sparer tid for HR-teams og ledere. Nyansatte kan vende tilbage til videoer så mange gange, de vil.

Tip til oprettelse af engagerende omboardingvideoer

  • Hold videoer præcise og engagerende: sørg for, at onboardingvideoer er lette at forstå, så du fastholder seerens opmærksomhed og engagement. Brug videotrimmeren til at skære unødvendig videooptagelse fra, og hold dit budskab effektfuldt.

  • Inkluder tydelige og relevante oplysninger: sørg for, at du kun deler gavnlige oplysninger, så nye medarbejdere kan starte deres nye roller selvsikkert. Lav en overlejring med tekst og titler for at fremhæve nøglepunkter og vigtige instruktioner for dine seere.

  • Fremvis din virksomhedskultur: fremhæv personerne og kulturen i din virksomhed for at hjælpe nye medarbejdere med at forstå dine værdier og dit arbejdsmiljø. Prøv brandkittet for at tilføje din virksomhed logoer, farver og skrifttyper, så dine videoer bliver konsekvente og professionelle.

  • Inkorporer medarbejderudtalelser: inkluder udtalelser fra nuværende medarbejdere for at tilføje et personligt touch og opbygge tillid hos dine nyansatte. Brug dit webcam til at optage disse udtalelser online, og rediger dem nemt ind i din onboardingvideo.

  • Brug undertekster for at øge tilgængeligheden: føj undertekster til videoer for at sikre tilgængelighed for alle medarbejdere, herunder dem med nedsat hørelse eller dem, der foretrækker at se videoer uden lyd. Vores undertitelgenerator opretter automatisk undertitler for dig ved hjælp af smart AI-teknologi.

Opret effektive onboardingvideoer, der understøtter HR-afdelingens bedste praksisser og samtidig hjælper fjernarbejdere og nye medarbejdere med nemt at blive en del af din virksomhed. Hvis du vil have flere metoder til at integrere video i din virksomhed, kan du se Eksempler på forklarende videoer og Sådan opretter du træningsvideoer.

Informér nyansatte og fjernarbejdere med onboardingvideoer i dag ved hjælp Clipchamp, eller download Microsoft Clipchamp-appen til Windows.

Mere fra Clipchamp-bloggen

10 idéer til firmavideoer – tip og eksempler

3. november 2024
Firmavideoer af god kvalitet er en fantastisk måde at øge kendskabet til et brand…

5 måder at fortælle din firmahistorie på via videoer

21. oktober 2024
Videoindhold i bidder er et vigtigt værktøj til at fortælle dit brands historie…

Bedste praksisser for at oprette fantastiske forklaringsvideoer

17. oktober 2024
Det kan til tider være svært at forklare om et produkt eller noget komplekst effektivt…

Begynd at lave videoer gratis med Clipchamp

It looks like your preferred language is English